Recolección de basura alterada por denuncias por acoso laboral y malos tratos en la IMM

CONFLICTO

Trabajadores del área de limpieza de la Intendencia de Montevideo denunciaron por acoso laboral y malos tratos a un director del área y a una encargada. Según supo El País, la administración de Carolina Cosse inició una investigación administrativa y resolvió derivar a otro sector a los denunciados a pedido de los empleados, hasta que se esclarezca el caso.

La situación llevó a que el pasado sábado la recolección de basura en la capital se viera paralizada, ya que los trabajadores nucleados en la Asociación de Empleados y Obreros Municipales de Montevideo (Adeom) definieron un paro por 24 horas.

Los denunciados son el director de mantenimiento de la Usina 3 y la jefa de sector de repuestos para camiones de recolección de basura. Según afirmaron fuentes del sindicato, ambos son señalados por “menospreciar el trabajo de algunos empleados” y generar “climas de tensión reiterados”.

La medida de paro fue levantada luego de iniciada la investigación administrativa, por lo que ayer a las 14 horas la recolección de basura fue retomada. De igual forma, los trabajadores siguen firmes en la intención de protestar contra los actos que se suceden -dicen- hace más de dos meses y se niegan a retomar actividades con los dos encargados denunciados.

La denuncia hacia el director del área fue realizada por dos trabajadores, que señalaron situaciones de malos tratos en forma reiterada. En el caso de la jefa del área de almacenes, las denuncias fueron replicadas por todos los empleados de la Usina 3.

Según afirman en la interna de Adeom, los señalados “presionan a los trabajadores de forma violenta” y por esto se pidió a la Intendencia que no trabajaran más con personal de forma directa.

En la denuncia que acercó el comité de base de la Usina 3, figura una situación en la que un empleado muestra “una problemática de depresión” y señalan una situación “insostenible”.

Adeom, por su parte, presentó una denuncia colectiva, que traslada el reclamo de una situación que viene aumentando en intensidad. Según señalan fuentes del sindicato, los acusados tienen una relación amorosa que generó climas de tensión en varias ocasiones. En específico, afirman que la esposa del director se ha acercado al lugar a generar “escándalos” y señalan a la jefa del sector de repuestos por “tomarse licencias que exceden a su rol”.

La secretaria general de Adeom, Valeria Ripoll, prefirió no referirse a estas acusaciones ya que hay una investigación en curso que resolverá la situación, pero aseguró que “han tenido problemáticas anteriores con el director, que hacen imposible un clima laboral sano”.

La Intendencia, por su parte, envió una carta a las autoridades de Adeom, a la que accedió El País. Allí se señala la “preocupante situación” y se prevé, en acuerdo con el jerarca denunciado que pase a cumplir funciones fuera de la unidad, designándose un remplazo.

Según afirma Ripoll, la Intendencia ya ha tomado esta iniciativa preventiva en otros casos (de trasladar a quienes son denunciados a otros puestos) aunque aquí habría otro problema: “El director mostró disposición y dio un paso al costado, pero la jefa de almacén pidió licencia médica el mismo sábado”, afirmó la sindicalista.

Por este motivo, no puede ser citada a declarar. No obstante, confían en que a corto plazo se presentará a dar las explicaciones de rigor, con lo que se podría dar por terminado el enfrentamiento.