El laudo único sería la solución

Equipara sueldos para terminar con el multiempleo

El problema de la inequidad salarial que aqueja al cuerpo médico y lleva a que ciertas especialidades sean más escasas en un subsector que otro, podría solucionarse con un sistema de laudo único nacional.

Hace una semana se logró un acuerdo entre las gremiales médicas y el gobierno en ese sentido. De implementarse, a un mismo cargo corresponderá la misma remuneración, independientemente de que se trabaje en el sector público o en el privado, en Montevideo o interior. Eso disminuiría la inestabilidad laboral y los médicos concuerdan que se solucionaría gran parte de la problemática en torno a los recursos humanos.

Todavía no se empezó a diseñar un cronograma porque se está investigando la realidad de cada especialidad, pero la idea del Sindicato Médico es que se comiencen a equiparar los salarios en las especialidades más urgidas. Extraoficialmente se sabe que anestesia será la primera y que se intentará lograr el laudo antes de que culmine la emergencia sanitaria (a fines de agosto).

Se espera que el laudo único contemple también ciertos aspectos relativos a las condiciones laborales. En el caso de los pediatras ya se está discutiendo en los Consejos de Salarios la creación de nuevos cargos con más dedicación horaria y horas no asistenciales incluidas.

"La expectativa es el laudo único y mejorar el trabajo médico. Concentrar nuestro trabajo en uno o dos lugares. Los jóvenes tienen que cambiar de mentalidad, no deben seguir nuestra vida sino dedicarse a menos lugares donde se los reconozca, se hagan valer, y la institución quiera retenerlos", dijo a El País Irene Rodríguez, vicepresidenta de la Sociedad Uruguaya de Neonatología y Pediatra Intensiva (Sunpi).

Walter Pérez, vicepresidente de la Sociedad Uruguaya de Pediatría (SUP), dijo que las inequidades salariales actuales "desestimulan y alejan a los pediatras de lugares clave". Afirmó que "las instituciones privadas prefieren invertir en pediatras internos en vez de estimular la generación de cargos y mejorar los salarios a nivel comunitario, lo que permitiría disminuir las consultas por enfermedad".

¿Encontraste un error?

Reportar

Te puede interesar