Los convenios salariales firmados antes de la crisis internacional determinaron incrementos reales este año y prevén mejoras en 2010 que pueden afectar la competitividad de algunas empresas e incluso sectores.
En un análisis de la situación, los economistas Horacio Bafico y Gustavo Michelín señalan que "como las realidades son muy distintas, al medirlas con la misma vara, se profundizan los problemas de la situaciones menos competitivas del sector".
Sostienen que desde el punto de vista agregado, el salario real se ubica levemente por debajo que hace una década y por tanto, no surge un problema.
Sí surge una señal de dificultades macroeconómicas para la competitividad exportadora, al superponer la evolución del salario real con la del tipo de cambio real.
La brecha es del 20% y pese a que hay margen antes de entrar en dificultades macroeconómicas, si persiste la tendencia, la diferencia se ensanchará peligrosamente.
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