Podrían proponer una bolsa de trabajo para los "caddies"

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DIEGO FERREIRA

El Ministerio de Trabajo maneja la creación de una bolsa de trabajo para poner fin al conflicto que desde hace más de 100 días instaló a los caddies en los accesos del Club de Golf.

El director nacional de Trabajo, Julio Baráibar, dijo a El País que se convocará en los próximos días a las autoridades de la institución y a los caddies en huelga, a una reunión tripartita para acercar posiciones. El jerarca barajó que una solución podría ser la creación de una bolsa de trabajo. "Los que están afuera, que son 24 o más, creo que como son todos ex caddies, de justicia sería que se hiciera una especie de bolsa de trabajo, orientada por antigüedad o libre albedrío, que obligara al Club de Golf a que cada vez que necesite aumentar la planilla o sustituir a alguien de la planilla de caddies, ingrese a personas de esta bolsa", dijo.

Unos 40 caddies (personas que llevan los palos de los golfistas) se instalaron con una carpa en los accesos al club iniciando una huelga de 103 días en reclamo del pago de una deuda por beneficios jubilatorios y de un mínimo asegurado de $ 6.300 (un sueldo fijo en caso de no llegar con la paga de los golfistas a una cifra superior). También piden ser retomados a sus tareas.

CHANGAS PAGAS. El club rechaza el planteo económico argumentando que los caddies no son personal del club sino que hacían changas pagadas por los golfistas. Lo cierto es que esta actividad fue informal hasta 2007 cuando el gobierno por decreto formalizó esa tarea.

El fracaso de las negociaciones entre las partes derivó en un par de ocupaciones en la puerta del club -a las pocas horas desarticuladas por la Policía- junto a radicales sindicales y de Plenaria, memoria y justicia, los mismos que participaron de la protesta contra el propio Baráibar, el pasado 20 de octubre. Los piquetes impidieron el ingreso a socios y funcionarios del club, causando pérdidas económicas a la institución y a sus trabajadores por la suspensión de torneos y eventos sociales. Los funcionarios respaldaron la actuación de la directiva en una carta.

Baráibar dijo que la "mayor preocupación" de la Dirección Nacional de Trabajo (Dinatra) es el tema de las "fuentes de trabajo".

INSATISFACCIÓN. Mientras, la última fórmula presentada por el club incluye una partida de $ 1.800.000 y el pago de aportes al BPS para la historia laboral de los reclamantes; la posibilidad del reintegro es desestimada, pues según la directiva ha habido un descenso en el flujo de trabajo y a eso se suma la decisión de los socios de no querer a los manifestantes "dentro del club" por la "radicalización" del conflicto, dijeron a El País fuentes de la entidad.

Sin el reintegro la fórmula es insatisfactoria para los trabajadores. "Como son funcionarios del Club de Golf, éste tiene la libertad de decir cuántos son los que ingresan. No puede tomarlos a todos; era distinto antes cuando se autorregulaban y funcionaban con los socios. Si el club les va a pagar algo, los va a tener en planilla, el club dice cuántos son y el club resolvió que sean 15 y ya los contrató", dijo el informante.

El dirigente de la central de trabajadores Pit-Cnt Milton Castellano separó el conflicto de los caddies de la interna sindical que se está viviendo entre el Secretariado de la central y el ala radical de trabajadores.

"Nosotros estamos negociando como Fueci" (la Federación de trabajadores de comercio a la que está asociada el sindicato de caddies), dijo Castellano a El País, a la vez que agregó que "en la negociación no participan las corrientes de opinión sino las instituciones como tal".

Días atrás, César Sánchez uno de los integrantes del sindicato de caddies había señalado a El País que el apoyo que le dio la organización Plenaria "no me lo han dado otros", en alusión a la actitud de otros sindicatos que forman parte de la central.

Pero Castellano, que participa en la gestión ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social por este tema, no se dio por aludido ante esa afirmación y tomó distancia del posible apoyo de esa organización a los caddies. En cambio, dijo que "si se da la participación de tal o cual corriente, el análisis tendrán que hacerlo los trabajadores delegados que son los que toman en última instancia las decisiones".