Fueros: si Pit avala cambios Frente aprueba modificación

| Persiste la preocupación entre los empresarios por no haber sido oídos por el gobierno y comisión del Senado

Si el Pit-Cnt aprueba las modificaciones acordadas ayer al proyecto de fuero sindical por la mayoría de los senadores del Frente Amplio, la Mesa Política de la coalición podría hoy avalar la iniciativa de los legisladores oficialistas.

La desalineación de los senadores del Partido Socialista respecto a la posición que adoptó su colectividad el lunes 5 en la Mesa Política, desarmó la posibilidad de que se mantenga un bloque de rechazo a las modificaciones, tal como se produjo en la reunión de la dirección del conglomerado.

En tanto, los senadores de la Vertiente Artiguista y el Partido Comunista (PCU), comunicaron que trasmitirían los cambios al proyecto realizados por la bancada, para que las colectividades definan la posición que adoptarán en la Mesa Política.

Ayer, los senadores del Movimiento de Participación Popular (MPP), Asamblea Uruguay, Partido Socialista, Alianza Progresista y Nuevo Espacio avalaron las modificaciones realizadas al proyecto.

Los contenidos del proyecto alternativo fueron comunicados anoche al Pit-Cnt para que la central los analizara.

Empero, la definición total del tema la adoptará la Mesa Política en base a la posición mayoritaria que adopten los grupos.

El lunes, por 21 votos a favor y 7 en contra, la dirección del conglomerado decidió respaldar el proyecto aprobado en Diputados y dio plazo hasta hoy a la bancada para que presentara una iniciativa alternativa, que lograra la unanimidad de opiniones en la bancada o en su defecto alcanzara consenso entre la mayoría de los senadores.

Los socialistas redactaron y promovieron la moción que fue respaldada por el PCU, la Vertiente Artiguista, el Movimiento 26 de Marzo y los delegados de base. En otro bloque se ubicó el MPP, Confluencia Frenteamplista —que integra la Alianza Progresista— y Asamblea Uruguay.

PREOCUPACION. Los presidentes de las diferentes cámaras empresariales tienen previsto reunirse en el correr de los próximos días para decidir los pasos a seguir, una vez que el Frente Amplio termine de definir su posición en torno a la ley de libertad sindical.

Fuentes de la Cámara de Comercio dijeron a El País que se mantiene la preocupación porque no han sido tomados en cuenta los planteos de las cámaras.

El empresariado solicitó hace algunos días al vicepresidente Rodolfo Nin Novoa y al ministro José Mujica que el sector empleador sea recibido en el Parlamento para que su posición sea escuchada antes de aprobar el proyecto en el Senado.

El protesorero de la cámara de Industrias, Andrés Fostik, rechazó dichos del secretario de organización del Pit-Cnt, Juan Castillo, quien sostuvo que el "lobby empresarial" logró que se modifique el proyecto de fueros.

"¿De quién es el lobby hoy? Si (los empresarios) no hemos podido acercar nuestra visión al presidente de la República, no hemos sido convocados por la comisión de asuntos laborales del Senado, ni por la agrupación parlamentaria de gobierno. La comisión cuatripartita tampoco recogió ningún punto sustantivo del único aporte completo y equilibrado presentado por los delegados de las cámaras empresariales", comentó Fostik a El País.

Castillo dijo el lunes que "seguramente" al Frente Amplio le "ha pesado bastante" las críticas del sector empleador.

"El lobby empresarial ha logrado generar contradicciones internas en la fuerza política, que no está respetando el compromiso público que había asumido", comentó.

Proyecto

VARIANTE

El proyecto alternativo propone dos procedimientos ante la Justicia para la reposición al lugar de trabajo de los empleados despedidos: la acción de amparo; y un juicio incidental para el resto de los trabajadores sindicalizados.

LICENCIA

Se reconoce el derecho a gozar de tiempo libre para el ejercicio de la actividad sindical.

SUELDO

Se incorpora el derecho a percibir los jornales generados durante el proceso de reinstalación de los despedidos, si se constata que hubo represión gremial.

REPRESION

Declara "absolutamente nula cualquier discriminación tendiente a menoscabar la libertad sindical de los trabajadores en relación con su empleo".

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