Durante la Asamblea nacional de delegados la Confederación de Organizaciones de Funcionarios del Estado (COFE) se analizó la nueva propuesta presentada por el Poder Ejecutivo para el convenio colectivo.
Sí bien se consideró como una "avance" la nueva propuesta y se votó un "aval al convenio", las discrepancias se mantienen sobre la cláusula de prevención de conflictos.
"Se resolvió plantear como un avance todos los aspectos a la posibilidad paro intentar una nueva negociación, porque la cláusula de prevención de conflictos no es convincente y en algún punto es inaceptable", dijo a EL PAÍS digital el secretario general de COFE, Joselo López.
En el día de ayer, el gobierno presentó un nuevo borrador para alcanzar un convenio colectivo con los funcionarios públicos.
COFE mantiene diferencias con el gobierno en cuatro aspectos del convenio: la construcción de una escala única de salarios para la administración central, la distribución de los aumentos en el quinquenio, la inclusión de una partida por presentismo y la cláusula de prevención de conflictos.
El presidente del gremio, Pablo Cabrera, en declaraciones a Radio Uruguay en el día de ayer consideró que "algunos de los conceptos discutidos por COFE están atendidos" en el nuevo borrador.
Por su parte López explicó que la discrepancia por la cláusula de prevención de conflictos radica en que "plantea que durante un periodo de negociación no nos podemos movilizar y eso es un reglamentación del derecho de huelga".
Pese a esto López señaló que el gremio estaría dispuesto firmar la cláusula de prevención de conflictos en caso que se alcance un acuerdo colectivo que respete sus reclamos.
Los delegados de COFE buscan reunirse con representantes del gobierno en la tarde hoy.