La conflictividad laboral registrada en abril cayó un 40% respecto al mes pasado pero representó un 21% más que en abril de 2010, según el informe del Programa de Modernización de Relaciones Laborales, de la Universidad Católica.
En abril se produjeron 18 conflictos, que involucraron 19.129 trabajadores y por los que se perdieron 32.317 jornadas laborables, dice el reporte.
La rama privada concentró el 93% de la conflictividad, particularmente en sectores como los molinos de arroz, la pesca y la industria frigorífica.
El 7% restante se dio en la rama pública (donde se contabiliza un paro en la Intendencia de Montevideo y otros en liceos de Montevideo).
El 90% de la conflictividad fue por salarios, tal como ocurrió en supermercados, tiendas, supergás y estaciones de servicio. En tanto, un 6% se debió a reclamos por empleo y un 4% por condiciones de trabajo.
Los expertos prevén que en junio los sectores que no hayan cerrado su negociación salarial mantendrán un nivel de conflictividad en "guarismos similares a los actuales".
Para los analistas resulta "previsible" que las cifras desciendan en los próximos meses", una vez concluidos los Consejos de Salarios.
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