TALENTOS PARA DELOITTE
El cuidado del bienestar de los colaboradores aumenta la productividad y potencia el rendimiento de la organización.
Integrar el bienestar en el diseño del trabajo en sí mismo puede fortalecer la conexión entre el colaborador y el rendimiento de la organización. Al impulsar el bienestar en el diseño del trabajo se reduce la necesidad de combatir los efectos negativos de la labor y puede generar beneficios inmediatos en la productividad. Además, aporta dividendos continuos al impulsar una mayor resiliencia de los colaboradores y un mejor desempeño organizacional, preparando así el escenario para el éxito a largo plazo.
, situado en el área de extensiones del navegador (en la esquina superior derecha de la pantalla). Es posible que veas un pequeño número cubriendo parte del icono.
, situado en el área de extensiones del navegador (en la esquina superior derecha de la pantalla). Es posible que veas un pequeño número cubriendo parte del icono.
de modo que se deslice hacia la izquierda.
, situado en el área de extensiones del navegador (en la esquina superior derecha de la pantalla). Es posible que veas un pequeño número cubriendo parte del icono.
. Se pondrá en gris, lo que indica que ya no se bloquearán los anuncios de ese sitio web.
.