Movilización en la salud privada por régimen de trabajo
FUS. Paran mañana y marchan al MTSS
La Federación Uruguaya de la Salud realizará mañana un paro parcial y movilización en reclamo de la aplicación del régimen laboral acordado en los Consejos de Salarios. El MTSS citaría hoy a trabajadores y empresarios para destrabar el conflicto.
El secretario general de la FUS, Jorge Bermúdez, dijo a El País que en esta jornada se produciría una reunión entre la FUS, la representación de las mutualistas y el Ministerio de Trabajo (MTSS) para avanzar en un acuerdo que permita la instrumentación de una semana laboral con un franco cada cuatro días de trabajo. Según Bermúdez, este encuentro sería a primeras horas de la tarde tras la confirmación oficial.
Pese a esta eventual citación, Bermúdez aclaró que como el sindicato no sabe "qué es lo que se va a manejar" en dicha reunión, "la movilización del martes se mantiene con todas sus características".
Esto supone un paro parcial en los centros privados que en Montevideo será de 8 a 15 horas, mientras que en el Interior tendrá una duración variable a efectos de que los trabajadores puedan adherir a la movilización prevista en Montevideo.
Precisamente, a las 10 de la mañana se realizará una concentración de los funcionarios en el Obelisco, quienes marcharán hacia la sede del MTSS. Al mediodía, realizarán allí un acto con oratoria junto a representantes de la Organización Nacional de Jubilados y Pensionistas (Onajpu).
Bermúdez anunció que la marcha pasará además por la puerta de la Asociación Española y la Federación Médica del Interior (FEMI).
El secretario general de la FUS valoró positivamente la intervención del Ministerio de Trabajo en este conflicto, pues el sindicato reclamaba la "participación activa" del gobierno para hacer respetar lo pactado en la ronda salarial.
En ese marco, el Pit-Cnt trasladó su inquietud por este tema en su reunión de la semana pasada con el ministro de Trabajo, Julio Baráibar.
Ahora, la FUS espera que las negociaciones lleven a la "instalación de un cronograma que permita que a partir del 1° de enero funcione el régimen laboral de cuatro días de trabajo y uno de descanso", insistió Bermúdez, quien estimó que no se ha llegado a un acuerdo porque las patronales han "boicoteado" la negociación.
Si bien el cuatro y uno es el aspecto central del reclamo, la FUS también apunta a la concreción de "más y mejor Sistema Nacional Integrado de Salud" (SNIS). Para ello exige "cambios" como la ampliación del SNIS a los jubilados y trabajadores que actualmente están sin esa cobertura.
Bermúdez dijo que los pasos hacia el cuatro y uno tendrán que definirse en un plazo de 40 días, ya que tiene que estar operativo a partir del 1° de enero próximo. El dirigente sindical indicó que seguirán apostando a la negociación aunque no descartó nuevas medidas. De hecho, la FUS ya aprobó un paro de 24 horas para los primeros días de diciembre si estas gestiones no prosperan.
Ajustes
En materia salarial, la FUS por ahora no tiene reparos. Sin embargo, el gremio está alerta con vistas al ajuste de enero próximo. Es que en ocasión de los aumentos de enero y junio de este año, algunas empresas expresaron tener dificultades para pagar los ajustes, aunque al final terminaron cumpliendo. "Nada nos previene de que el próximo 1° de enero no estén en una situación similar", dijo el sindicalista Jorge Bermúdez. El dirigente subrayó que "no hay razón" para que no se cumpla con lo pactado.
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