Obrero y patrón deben ser "socios" de la prosperidad

Si es presidente, Lacalle incentivará a los trabajadores a ser "socios" de la "prosperidad" patronal. Modificará los consejos de salarios para que los empleados ganen más si la empresa en la que trabajan va bien y tiene mayor productividad.

"La carrera a la Presidencia la gana en una pierna sola", anunció el presentador de la lista 903 cuando dio paso al precandidato Luis Alberto Lacalle en el gimnasio del club Defensor. Con una campera tipo chaleco con el logo "QKI" en la espalda y en el pecho, Lacalle hizo hincapié en lograr una "convergencia" entre capital y trabajo. "El Partido Nacional no tiene compromiso con empresarios ni con trabajadores", dijo Lacalle, que entiende que el gobierno ha inclinado la balanza hacia el Pit-Cnt.

"Si la empresa prospera y marcha bien, el trabajador podrá pedir que se le aumente la participación y tener una parte más grande de los logros obtenidos. No hay otra alternativa que asociarse a la prosperidad", explicó Lacalle.

Y agregó: "Tenemos que ser socios de un país rico y fuerte, donde se comparta la prosperidad. Pero repartir la miseria no es justicia social. Es mentira si se reparte lo que no hay. Ahí cierran las empresas, es la horrible cara de la crisis económica", indicó el ex presidente. Lacalle cree que, cuando la situación económica es negativa, los sueldos no pueden ir al alza.

La propuesta de Unidad Nacional apunta a modernizar los consejos de salarios: que no haya aumentos generales, sino premios al trabajador por productividad, gestiones de calidad, cero defecto en productos o cumplimiento de metas. "¿Qué trabajador de mi país está en contra de eso y no le importa el destino de la empresa? De la misma manera, bien desencaminados están muchos patrones que dicen `te pago el mínimo y si no te gusta andá a buscar el trabajo a otro lado`", expresó Lacalle.

La ex ministra de Trabajo, Ana Lía Piñeyrúa, referente de la UNA en temas laborales, dijo a El País que los consejos de salarios son un mecanismo de negociación observado por la comisión de expertos de la OIT. Piñeyrúa indicó que los consejos, tal como fueron planteados por este gobierno, son "obsoletos", ya que la OIT advierte que allí deben fijarse salarios mínimos, pero no negociar otros aspectos de la relación laboral. Sin desmantelarlos, se irá hacia un mecanismo más moderno dando autonomía a las partes para que decidan cómo y qué negociar, sin el Estado en el medio, indicó Piñeyrúa

Un gobierno de la UNA defenderá al trabajador en su salario y conquistas, "porque no todos los patrones son amigos de cumplir la ley". Y protegerá al patrón con leyes "que garanticen paz, legalidad e impuestos razonables", dijo Lacalle.

El ex presidente entiende que la lucha de clases, "donde el empleado y el empleador van por caminos paralelos", solo se mantiene en países con dictaduras. "Nosotros no hablamos de lucha, sí de competencia de clases. Lo que desea y quiere el trabajador no es lo mismo que lo que desea y quiere el empleador. Pero la voluntad y el deseo de tener más salario, de un lado, y más rentabilidad, del otro, tienen que ser líneas convergentes", expresó. Y aseguró que "lo que quiere la mayoría silenciosa de trabajadores es ir y venir al trabajo con seguridad y tener garantía del mejor salario posible, no dar vuelta los taxis ni patear las puertas".