AEBU se declaró en preconflicto. Denuncian que se está incumpliendo el acuerdo colectivo con el Banco República y el BSE y advierten que la situación generará un "caos" al momento de realizar los pagos del Plan de Equidad y de las jubilaciones.
La Asociación de Empleados Bancarios del Uruguay (AEBU) resolvió activar la cláusula de prevención de conflictos luego de que no se llegara a un acuerdo con el directorio del Banco República del Uruguay (BROU) acerca del horario de trabajo (trasladar el pago de algunos servicios al horario vespertino) y como consecuencia de la decisión del directorio de no habilitar el pago de horas extras.
La cláusula establece siete días hábiles para una nueva negociación. En ese período, el sindicato no puede realizar medidas y el directorio no puede tomar resoluciones administrativas. Los bancarios exigen el cumplimiento estricto del convenio colectivo en lo que refiere a la jornada laboral de seis horas y media en toda la banca oficial, excepto en el Banco Central del Uruguay. Trabajar estrictamente dentro del horario establecido realizando las tareas que puedan efectuarse dentro de él, utilizando el sistema de controles mínimos.
También expresan el rechazo a todo intento de extensión horaria que no esté convenida dentro del marco de relaciones laborales vigente, alejando la posibilidad de extender la jornada laboral a ocho horas. "Rechazamos a quienes de manera solapada y con distintos métodos intentan imponerla", dice el comunicado.
El dirigente de AEBU, Gonzalo Pérez, señaló que el sindicato ha tenido "dificultades" para entenderse con el directorio del BROU. "El problema se reduce a eso", dijo Pérez. "No hay un respeto hacia la organización sindical desde el directorio. No se puede seguir así, si no toman en cuenta la existencia del sindicato", sostuvo el gremialista.
"Se miente descaradamente en lo que tiene que ver con la decisión del directorio de modificar el horario de atención al público y trasladar a la tarde el horario de pago del Plan de Equidad, de las asignaciones familiares y de las jubilaciones", señaló Pérez y agregó que esas decisiones van en contra del convenio colectivo firmado en diciembre. Desde el sindicato se advirtió que el hecho de incorporar los servicios que se cumplen en horario matutino al horario normal de atención al público (de 12 a 17 horas) hará "imposible" brindar una "correcta" atención a los clientes habituales y a los usuarios de los servicios que actualmente se brindan en horas de la mañana.
Pérez fue aún más lejos. Dijo que la decisión del directorio va a generar un verdadero "caos" en todas las dependencias y advirtió que "mucha gente se va a quedar sin cobrar". Señaló que la propia administración del BROU opinó en el mismo sentido y así se lo comunicó al directorio. "Frente a ese caos, lo que nosotros vamos a hacer es cumplir con el horario que tenemos que cumplir, ni un minuto más", avisó Pérez.
Folletos y afiches
"Sabemos que el tiempo no nos va a dar y sabemos que va a quedar gente sin cobrar", reconoció el sindicalista Gonzalo Pérez. En función de eso decidieron alertar a la población imprimiendo 50.000 volantes para repartir y afiches para pegar en todas las dependencias. Además, pidieron una entrevista en el Ministerio de Desarrollo y en el BPS para alertarlos de la situación.