SALARIO MÍNIMO. La gremial pretende que el salario mínimo de los futbolistas sea de $ 36 mil (actualmente es de $ 20 mil aproximadamente). Es sin duda uno de los puntos más complicados para acordar entre las partes.
CONTRATOS. La Mutual pretende que los clubes le hagan contrato por cinco años a los jugadores, con una cláusula para que el futbolista pueda ser liberado sin cumplir la totalidad de la vinculación contractual ante una eventual transferencia, y en ese caso el jugador indemnizará al club con el pago de 24 salarios. Será otro ítem duro de negociar.
INCREMENTO. La gremial solicita un aumento anual del 50%. Este es otro de los puntos que será duro de negociar y al cual los clubes relacionan con el tema de los salarios mínimos. Por ende, si aceptan el primero buscando una cifra intermedia, difícilmente acepten el porcentaje de aumento salarial.
PUNTOS. La gremial de futbolistas pretende que los clubes paguen los sueldos antes del día 10 de cada mes y que la institución que no cumpla con lo establecido no pueda jugar y por tanto pierda los puntos del partido que le corresponde disputar.